IU TRATA CON EL EQUIPO DE GOBIERNO DEL AYUNTAMINETO DE JIMENA TEMAS DEL ÁREA DE DEPORTES

Hoy se ha desarrollado a petición de Izquierda Unida una reunión con el Alcalde, el concejal de Economía y Hacienda y el de Deportes del equipo de gobierno del Ayuntamiento de Jimena de la Frontera para tratar diversos temas relacionados con el deporte y sobre todo la elaboración de una Planificación Deportiva Local.

Dicha reunión es el resultado de la mantenida por IU con la UD Tesorillo, en la que la mencionada entidad deportiva le trasladó a nuestro grupo político su inquietud frente al futuro de las aportaciones de la institución municipal, además de reclamar el mismo trato que a otras entidades deportivas del municipio ya que hasta la fecha no parece ser así (Trofeos y premios de las 24H de Futbito, seguridad, etc).

Además, se planteará al equipo de gobierno la gestión municipal del programa de "Escuelas Deportivas" en colaboración con la Consejería de Educación.

LAS ALONDRAS ZONA MULTIFUNCION (ESTUDIOS, ZONA RECREATIVA, RECINTO FERIAL y ZONA DE VERTEDERO)

          Entre las competencias propias de las Entidades Locales Autónomas, están la conservación de vías urbanas, la limpieza viaria y la recogida de residuos, es mas por parte de la ELA se viene realizando con mayor o menor acierto una campaña de limpieza de solares sin construir.

          La ELA tiene un papel importante frente a la generación y permanencia de vertederos ilegales especialmente porque afectan al cuidado de su entorno más cercano. Pero cuando esa competencia no se ejerce, los ciudadanos debemos vigilar y denunciar cualquier punto de poder convertirse en un vertedero consentido o no por parte de nuestros gobernantes.

          Por ello desde IZQUIERDA UNIDA ponemos en conocimiento del equipo de gobierno de la ELA de S. M. DEL TESORILLO e instamos a su presidenta para que tomen las medidas oportunas para limpiar y desescombrar esa zona de la urbanización LAS ALONDRAS, que creemos reúne las condiciones para denominarlo como vertedero ilegal, con los problemas que este tipo de vertidos ocasiona y que pasamos a enumerar:

1. IMPACTO AMBIENTAL

Contaminación del suelo, contaminación de aguas tanto superficiales como subterráneas, contaminación del aire por olores producto de la descomposición de los residuos.

2. SALUD DE LA COMUNIDAD

Los riesgos para la salud pueden ser muy altos en el caso de personas que vivan cerca, pues estos vertederos están relacionados a la presencia de roedores y otro tipo de vectores sanitarios, así como la contaminación asociada a estos lugares.

3. IMPACTO SOCIAL.

La presencia de un vertedero, afecta el valor de las propiedades vecinas por lo que los terrenos colindantes resultan menos atractivos desde el punto de vista comercial y de desarrollo.

4. ALTERACION DEL PAISAJE.

En nuestro caso es evidente, puesto que a pocos metros tenemos varios centros de enseñanza (Instituto y Guardería), un parque en el que nuestros vecinos realizan diferentes actividades de recreo y mantenimiento físico e incluso el propio solar viene siendo utilizado desde hace varios años como recinto ferial. Hasta se utiliza en algún que otro reportaje fotográfico, pero es cuestión del encuadre para que salga la foto que mas nos interesa.

EL GRUPO MUNICIPAL DE IU CONTRA VIENTO Y MAREA

          Uno de las prioridades de IU ha sido siempre la utilización de criterios de igualdad de oportunidades en la selección para la contratación que realiza nuestro Ayuntamiento. Estos criterios consideramos que deben ser transparentes y utilizar como base el de capacidad y mérito evitando todo criterio subjetivo que pueda generar desigualdad, de esta manera, el Consejo Local de IU se puso manos a la obra desde el inicio de esta legislatura, para elaborar los criterios de esta bolsa de trabajo. Nuestro grupo político estuvo trabajando en ella para presentarla en el primer pleno ordinario y que desde el mismo inicio de la legislatura se evitara cualquier tipo de clientelismo al que tanto estamos acostumbrados.

          Nuestra moción de la bolsa de trabajo fue preparada para el pleno ordinario de este mes de julio y nos sorprendió que el equipo de gobierno del PP no la incluyera en el orden del día cuando uno de sus discursos es la creación de dicha bolsa, para que exista igualdad entre todos los trabajadores/as de este municipio. El portavoz del grupo municipal de IU, Fran Gómez, pidió explicaciones al equipo de gobierno del PP puesto que la moción se presentó en tiempo y forma para que se votase en este último pleno y a día de hoy aun no tenemos explicaciones válidas para que no se incluyera. En todo caso el Ayuntamiento tiene autonomía para llevar a cabo estas propuestas sin tener que echar mano de otras instituciones y, además, tiene suficiente capacidad técnica a través de su secretaría para conocer la validez jurídica de éstas.

          Desde el principio de esta legislatura IU ha instado al equipo de gobierno a llevar a cabo los concursos necesarios en las diferentes adjudicaciones que se han producido, aunque no ha estado de acuerdo en los criterios de selección de algunos de ellos, esta moción servirá como base para regular estos criterios.

          El grupo municipal de Izquierda Unida volverá a presentar en el próximo pleno ordinario de septiembre la moción de creación de la bolsa de trabajo municipal. Desde IU se entiende que este mecanismo es necesario y creara un precedente en el Ayuntamiento de Jimena basado en la transparencia y la igualdad de oportunidades, alejándonos del fantasma del enchufismo y los ya conocidos criterios de favoritismos que tristemente se han llevado a cabo en detrimento de nuestra sociedad.

          IU espera que la moción tenga el respaldo del pleno municipal, así como que los restantes partidos políticos se sumen a la moción, puesto que ésta representa una seña de pluralidad, transparencia, así como una iniciativa de buena gestión que debería de haber estado funcionando hace años.